07/11/2014 10h15 – Atualizado em 07/11/2014 10h15
Na rodada do Brasileirão deste fim de semana, sete agremiações farão ações antes das partidas
Assessoria
Sete times da série A do Campeonato Brasileiro de Futebol (Brasileirão) enfrentarão um adversário comum nas partidas da rodada deste final de semana: o trabalho infantil. Corinthians, Palmeiras, Santos, São Paulo, Cruzeiro, Sport e Coritiba aderiram à campanha para erradicação da prática, realizada pelo Ministério Público do Trabalho (MPT), e vão entrar em campo com camisas com o slogan “Trabalho Infantil não é Legal”.
Em São Paulo, os jogadores do Corinthians, Palmeiras, Santos e São Paulo também usarão a camiseta antes dos jogos da rodada. Corinthians e Santos se enfrentam no domingo (09), na Arena Corinthians. Nesse mesmo dia, o São Paulo enfrenta o Vitória, no Barradão, em Salvador. O Palmeiras joga contra o Atlético Mineiro no sábado (08), no Pacaembu.
No Paraná, o Coritiba também apoiará a inciativa no jogo contra o Fluminense, também neste sábado, em Curitiba. Crianças entrarão em campo segurando camisas da campanha, que serão atiradas à plateia. Uma faixa da campanha também será exibida. Durante a partida, o locutor do jogo dará informações sobre o trabalho infantil.
Em Minas Gerais, o mascote do Cruzeiro, a raposa, divulgará o slogan contra a exploração de crianças e adolescentes. Ele vestirá a camisa da campanha antes do jogo contra o Criciúma, neste domingo (9), no Mineirão. Em Pernambuco, os jogadores do Sport entrarão em campo com a camisa, na partida contra o Flamengo, no domingo (9), na Arena Pernambuco.
TRABALHO INFANTIL
A primeira ação em jogos de futebol contra o trabalho infantil aconteceu em 12 de outubro, no Rio Grande do Sul, na partida entre Internacional e Fluminense. Crianças entraram em campo com as camisetas e com uma faixa.
O combate ao trabalho infantil é uma das áreas de atuação do Ministério Público do Trabalho. A legislação proíbe o trabalho de crianças e adolescentes abaixo de 14 anos; entre 16 e 18 anos, o adolescente pode trabalhar com carteira assinada, desde que não seja em horário noturno e em atividades não classificadas como insalubres e perigosas.
(*) Assessoria de Comunicação Procuradoria-Geral do Trabalho
