05/02/2003 15h22 – Atualizado em 05/02/2003 15h22
A Prefeitura de Dourados enquadrou 1928 servidores ativos e 158 inativos como parte do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR), sancionado recentemente pelo prefeito Laerte Tetila, e a diferença salarial foi lançada já na folha de janeiro. “Houve um esforço concentrado com a participação de todos os servidores da Semad e os responsáveis pelo RH de cada secretaria que não mediram esforços”, comentou a superintendente de Recursos Humanos, Joana Lourdes Cristaldo Romero.
O PCCR criou o incentivo à capacitação que varia de 5% a 25%, operações especiais para a Guarda Municipal e a produtividade fiscal para os cargos com funções privativas de fiscalização. Joana disse que o servidor que se sentir prejudicado na sua transformação deverá procurar o responsável de RH de sua secretaria para esclarecimento e possível correção no prazo de 60 dias a contar da publicação do Decreto de Transformação.
Fonte: MS Notícias
